[1]
“PERAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI MEDIASI DALAM PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI: Bahasa indonesia”, HJMR, vol. 11, no. 1, pp. 8–27, May 2026, doi: 10.33019/kzpx8q60.